海外網(wǎng)紅瘋狂整容導(dǎo)致塑料臉 烏克蘭礦產(chǎn)協(xié)議讓步了嗎 齊魯網(wǎng)·閃電新聞1月13日訊?1月13日，“中華泰山 國泰民安”2023好客山東（泰安）賀年會(huì)暨徂“溫泉冰雪康養(yǎng)季”動(dòng)儀式在徂徠山森林泉康養(yǎng)度假谷舉行。冬季“冷資源”為“經(jīng)濟(jì)”，泰安集中策出臺(tái)豐富的主題活動(dòng)旅游產(chǎn)品、優(yōu)惠政策邀請(qǐng)市民游客到泰安歡歡喜喜過大年。舉好客山東（泰安）賀會(huì)活動(dòng)，是落實(shí)全省全市旅游發(fā)展大會(huì)精的一項(xiàng)重要舉措。本賀年會(huì)以“新年節(jié) 新體驗(yàn)” 為主題，深入挖掘冬季旅游資源柢山劃設(shè)計(jì)2023好客山東（泰安）賀年會(huì)暨汶“溫泉冰雪康養(yǎng)季啟動(dòng)儀式等系列節(jié)事動(dòng)17項(xiàng)，創(chuàng)意推出特色旅游產(chǎn)品18款，研究出臺(tái)景區(qū)類、酒店宿類、旅行社獎(jiǎng)勵(lì)類演藝類以及政企合作等優(yōu)惠政策、措施25條。這些主題活動(dòng)、游產(chǎn)品、優(yōu)惠政策的中出臺(tái)，對(duì)進(jìn)一步豐泰安冬季旅游市場供，提振旅游消費(fèi)信心提升泰安旅游的知名和美譽(yù)度，招攬眾多客來泰觀光旅游、休度假，變“冷資源”“熱經(jīng)濟(jì)”，必將發(fā)積極的推動(dòng)作用。市游客可以到泰安賞冬、享美食、住美宿、古城、 看展演、泡溫泉、玩冰雪、賀新年趕大集、過大年。其，徂汶“溫泉冰雪康季”是泰安2023年重點(diǎn)推出的“冰雪浪旅游線路”的重要起，活動(dòng)整合徂徠山森溫泉康養(yǎng)度假谷和滑場優(yōu)勢旅游資源，著在“溫泉+康養(yǎng)”“溫泉+文化”“冰雪+運(yùn)動(dòng)”“冰雪+旅游”上做文章，不斷提升冰旅游品牌影響力，同拉動(dòng)餐飲、住宿等配產(chǎn)業(yè)快速發(fā)展。啟動(dòng)式上，??徂汶景區(qū)泉康養(yǎng)、徂徠山滑雪與合作單位簽訂合作議。與會(huì)領(lǐng)導(dǎo)為旅行、媒體代表頒發(fā)了2023 好客山東（泰安）賀年會(huì)特色旅游產(chǎn)線路、主題活動(dòng)和惠措施《宣傳手冊(cè)》。：2023“好客山東（泰安）賀年會(huì)”“游齊魯·好客山東惠季”重點(diǎn)活動(dòng)統(tǒng)計(jì)表優(yōu)惠政策統(tǒng)計(jì)表、特旅游產(chǎn)品統(tǒng)計(jì)表閃電聞?dòng)浾?王迅 ?泰安報(bào)? ??山東省浮山府工作報(bào)告長蛇確了后五年的目標(biāo)任務(wù)錫山未來五年，合實(shí)力強(qiáng)、乘厘民群眾富、藟山明程高、治理效能優(yōu)、旋龜態(tài)環(huán)境美的省內(nèi)涵更加騶吾顯。五個(gè)“翠山力”山東要在這些方面那父現(xiàn)新躍升！2023年，要重點(diǎn)抓好十耕父方面工作。北史電新聞?dòng)浾?閆藝菡 ?報(bào)道 閃電熱點(diǎn) 閃電新聞專欄 編輯： 閆藝菡 蔡紀(jì)香 黃鵬偉 閱讀量：89 齊魯網(wǎng)·閃電聞1月13日訊?農(nóng)業(yè)興則農(nóng)富，倉廩實(shí)則業(yè)興。近日，口區(qū)義和鎮(zhèn)頤新村王集自然舉行農(nóng)村“三”改革分紅大，“這已經(jīng)是們村第二次分啦”“今天真個(gè)好日子”，王集自然村黨服務(wù)驛站內(nèi)，紅活動(dòng)現(xiàn)場紅火火、歡樂祥的“年味兒”濃，村民手拿紅款更是樂得不攏嘴。2020年以來，頤和新村王集黨支積極搶抓農(nóng)村三變”改革工機(jī)遇，以“一棋”思維推動(dòng)村“三變”改與鄉(xiāng)村振興同謀劃、一體推、深度融合。“三變”改革作開展以來，黨支部牽頭成土地股份合作，整合村內(nèi)土3000畝，統(tǒng)一流轉(zhuǎn)給東營稼農(nóng)業(yè)發(fā)展有公司，探索稻綜合種養(yǎng)模式重點(diǎn)發(fā)展海水種植和淡水養(yǎng)產(chǎn)業(yè)，走規(guī)模經(jīng)營、產(chǎn)業(yè)化展的路子，使里荒廢多年的田變成了“稻翻滾魚蟹肥、花香里說豐年的詩意田園。時(shí)，吸納村民東營啟稼農(nóng)業(yè)工，幫助群眾現(xiàn)家門口就業(yè)有力促進(jìn)了農(nóng)生產(chǎn)增效、農(nóng)生活增收。截目前，每年帶村民人均增收4500元，解決村內(nèi)近100人的就業(yè)問題，正趟出了強(qiáng)村民的鄉(xiāng)村振興路。閃電新聞者 王代杰 ?河口區(qū)融媒體心 許影 報(bào)道 河口廣電 河口區(qū)廣播電視 編輯： 王代杰 周帥 楊本敬 閱讀量：366 三大標(biāo)志性成果顯 ??齊魯網(wǎng)·閃電蓐收聞1月13日訊?一年之中，最隆重、鵹鶘家最期盼的日莫過于春節(jié)了。嚳年年味哪里來？當(dāng)然是“大集”了！“買年貨，大集”這是山東人的優(yōu)傳統(tǒng)，上到80歲老人，下到3歲小兒，多多少少都有瞿如大集的經(jīng)歷。近年來，生活在淄博周村人，有著獨(dú)特的休閑方——趕周村大集?，F(xiàn)在越來越多的人知道并王亥去淄博周村大集淘好物地方風(fēng)俗濃郁的淄娥皇周黃河大集，堆滿特色家好物，從原生態(tài)到果蔬卉，再到當(dāng)?shù)靥厣〕?…歲末年初的家鄉(xiāng)大集不僅是一個(gè)買買買的市，更是一份鄉(xiāng)情所在。！跟著咱們記者一起巫禮感受滿滿年味！閃電新記者 孫凱旋 王良 陳一釗 ?周村臺(tái) 鄭雯珊 王隆正 ?報(bào)道 淄博新聞 山東省淄博市 編輯： 陳一釗 張衍峰 張潔 閱讀量：402
齊魯網(wǎng)·閃新聞1月13日訊?1月13日，《經(jīng)濟(jì)日?qǐng)?bào)》頭版條以《濰柴問》為題，尋濰柴集團(tuán)功之道。報(bào)稱，干實(shí)業(yè)鍵在一個(gè)“?”字，而最的實(shí)就是“無旁騖”。今的濰柴，列2022年中國機(jī)械工百強(qiáng)企業(yè)次，連續(xù)6年穩(wěn)居“中國汽零部件企業(yè)強(qiáng)榜”榜首也是“2022全球汽車零部件企業(yè)百榜”前10名中唯一中國業(yè)。強(qiáng)壯的濰柴心”處跳動(dòng)，為中經(jīng)濟(jì)注入澎動(dòng)力。以下報(bào)道全文：柴七問濰柴新工業(yè)園區(qū)（企業(yè)供圖濰柴一號(hào)工生產(chǎn)現(xiàn)場。資料圖片）君子務(wù)本，立而道生。一個(gè)企業(yè)要業(yè)常青，其本在于做大強(qiáng)做優(yōu)主業(yè)擁有核心競力?！胺彩?功的企業(yè)，攀登到事業(yè)峰，都要靠無旁騖攻主”。2018年3月8日，習(xí)近平總書參加十三屆國人大一次議山東代表審議時(shí)，對(duì)柴發(fā)展給予定，對(duì)國企革和發(fā)展寄厚望。牢記托，濰柴興。干實(shí)業(yè)關(guān)在一個(gè)“實(shí)字，而最大實(shí)就是“心旁騖”。如的濰柴，位2022年中國機(jī)械工業(yè)強(qiáng)企業(yè)次席連續(xù)6年穩(wěn)居“中國汽車部件企業(yè)百榜”榜首，是“2022全球汽車零件企業(yè)百強(qiáng)”前10名中唯一中國企。強(qiáng)壯的“柴心”處處動(dòng)，為中國濟(jì)注入澎湃力，也引發(fā)們對(duì)濰柴成之道的思考國企能不能國企好不好國企行不行從瀕臨破產(chǎn)成長為3000多億級(jí)國有企業(yè)的濰柴績單，讓圍國企改革和展的一系列問有了答案企業(yè)硬核靠么？企業(yè)的爭，歸根到都是“產(chǎn)品和“人品”競爭。在去9月份舉行的德國漢諾威際商用車及部件展上，柴憑著本體效率51.09%柴油發(fā)動(dòng)機(jī)，在內(nèi)燃誕生地德國炸場”，多專業(yè)觀眾產(chǎn)強(qiáng)烈合作愿。同年11月20日，時(shí)隔兩個(gè)月，濰發(fā)布全球首本體熱效率52.28%商業(yè)化柴油機(jī)再次震驚了界。熱效率破50%意味著什么？硬技術(shù)，“碳為觀止。熱率水平，是個(gè)國家柴油技術(shù)綜合實(shí)的標(biāo)志。柴機(jī)自問世以，熱效率突50%成為世界性技術(shù)難。歐美個(gè)別業(yè)化項(xiàng)目可超過48%，但要想越過50%的高線難度堪比登天所以，是濰，讓中國在個(gè)賽道上搶了領(lǐng)跑位置從2020年9月發(fā)布全球首款本體熱率50.23%柴油機(jī)，到2022年1月提升到51.09%，再到此后52.28%的新紀(jì)錄，3年上了3個(gè)臺(tái)階的濰柴，持續(xù)攀行業(yè)高峰。測算，與市現(xiàn)有主流產(chǎn)平均46%的水平相比，52.28%本體熱效率技的商業(yè)化應(yīng)，每年可為國減少二氧碳排放量6000萬噸。勇闖無人區(qū)，能領(lǐng)略無限光。“突破50%之后，我們徹底走在世界的前面沒有任何經(jīng)可借鑒，也有任何路徑參考，只能自己。”濰青年科學(xué)家站成博士告記者，研發(fā)務(wù)最繁重的候吃住在實(shí)室，一個(gè)月時(shí)間里修改百個(gè)設(shè)計(jì)方是常有的事。他們以每個(gè)0.01%艱難推進(jìn)，現(xiàn)了極限技性能的突破在那間看似常的作戰(zhàn)室，醞釀出世內(nèi)燃機(jī)行業(yè)場又一場靜流深的變革不賺快錢，長錢。時(shí)空越，老一輩濰柴人不敢象今天的模；站立當(dāng)下新一輩的濰人還在繼續(xù)求突破。這不敢想”與勇當(dāng)先”之，只差一個(gè)心無旁騖”剝離輔業(yè)，守主業(yè)，濰有勇氣，更定力。尤其一段時(shí)間，對(duì)激烈的市競爭和房地、金融行業(yè)高回報(bào)”的惑，不少企盲目跟風(fēng)，么來錢快就什么，錢包時(shí)鼓了，卻廢武功。而柴，這么多從未在非主上動(dòng)過一點(diǎn)思，也從沒房地產(chǎn)上投一分錢。濰民生東街，地800畝的濰柴老廠區(qū)落于此。落余暉下，寧的廠區(qū)讓人間回到那個(gè)情燃燒的歲?！斑@是濰市的黃金地，曾經(jīng)有人員我們搞房產(chǎn)，我們沒心。每年都組織新入職員工到這里看，感受濰的堅(jiān)持。”柴集團(tuán)高級(jí)裁、原工會(huì)席魯文武告記者。大機(jī)時(shí)代，當(dāng)然抓住機(jī)會(huì)，不能當(dāng)機(jī)會(huì)義者。心無騖攻主業(yè)成濰柴發(fā)展的念，這樣的念換來了濰產(chǎn)品的傲嬌他們最終“發(fā)動(dòng)機(jī)賣得房地產(chǎn)還掙”——本體效率51.09%柴油發(fā)動(dòng)機(jī)的社會(huì)節(jié)效益就高達(dá)1400億元。齊裝上陣，力總成。去11月20日，濰柴還發(fā)了令全球行矚目的54.16%天然氣發(fā)動(dòng)機(jī)商業(yè)產(chǎn)品，其一可以為全行減碳3000萬噸。作為然氣發(fā)動(dòng)機(jī)領(lǐng)軍企業(yè)，柴獨(dú)占全球功率天然氣動(dòng)機(jī)70%的市場份額，銷量穩(wěn)居世第一。除了然氣，濰柴新能源賽道早有謀算。濰柴集團(tuán)母司——山東工集團(tuán)黨委員胡海華介，濰柴10年前就開始在能源領(lǐng)域布，完成了關(guān)核心技術(shù)和業(yè)化應(yīng)用的破，掌握了批原創(chuàng)性專技術(shù)，燃料池、混合動(dòng)、純電動(dòng)三新能源技術(shù)線目前齊頭進(jìn)，勢頭良。如今，有濰柴標(biāo)記的心臟”，從路用走向非路用，從海內(nèi)河航運(yùn)走高速高端大徑，成功構(gòu)起動(dòng)力系統(tǒng)商用車、農(nóng)裝備、工程械、智慧物、海洋交通備等產(chǎn)業(yè)板協(xié)同發(fā)展的局。正如濰集團(tuán)董事長旭光所說，論是動(dòng)力總，還是整車機(jī)業(yè)務(wù)，都為了做強(qiáng)主，為了發(fā)揮集團(tuán)動(dòng)力總的核心技術(shù)勢。在激烈市場競爭中企業(yè)生存既磨練“十八武藝”，更有爐火純青“拿手絕活。在主業(yè)本和輔業(yè)副業(yè)間，有舍與的智慧。濰在戰(zhàn)略聚焦蓄勢、做強(qiáng)優(yōu)主業(yè)，在扎穩(wěn)打中造、發(fā)展壯大業(yè)，在經(jīng)受場風(fēng)吹雨打成勢、鍛造領(lǐng)全球的主，從而在創(chuàng)上領(lǐng)先、在業(yè)上爭先、創(chuàng)造上搶先大而不強(qiáng)如解？創(chuàng)新是一動(dòng)力。心旁騖攻主業(yè)只有一往無的定力還遠(yuǎn)不夠，科技新的加持十關(guān)鍵。破解有企業(yè)被質(zhì)大而不強(qiáng)的疾，也需要技創(chuàng)新來破。這么多年濰柴舍得投、敢于投入，都在圍繞創(chuàng)新”展開以此破除“均主義、官主義、紅眼義、混子主”。激蕩創(chuàng)動(dòng)力，不忘酸破解“芯”。一路走，原濰柴動(dòng)執(zhí)行總裁、中國重汽總理王志堅(jiān)感萬千，“1998年，工廠連續(xù)半年發(fā)出工資，斷斷電，研發(fā)員走了三分二，賬面資只有8萬元，債務(wù)卻高達(dá)3億元?！?7歲的譚旭光危受命，成濰柴歷史上年輕的廠長改革攻堅(jiān)戰(zhàn)隨之打響。定思痛，廠譚旭光決心研發(fā)隊(duì)伍拉來，把產(chǎn)品爭力提起來靠實(shí)力進(jìn)入場搏擊。從0到1，最難的是建立正向發(fā)流程。王堅(jiān)說，起初我們請(qǐng)咨詢司就新產(chǎn)品發(fā)“交鑰匙，我們派團(tuán)過去，從頭尾跟著學(xué)，解了別人不告訴你的“盒子”。逐建立研發(fā)流，細(xì)分出30多個(gè)流程，些年研發(fā)流不斷精密精。沒有最后成功，只有斷的成長。前，集團(tuán)發(fā)機(jī)板塊研發(fā)員有將近6000人，已建立起完全自的發(fā)動(dòng)機(jī)正研發(fā)能力，但做到國內(nèi)強(qiáng)，還可以世界高手掰手腕。自主控系統(tǒng)是發(fā)機(jī)的“大腦。長期以來這一技術(shù)被外壟斷。電系統(tǒng)開發(fā)工師李國朋說在對(duì)標(biāo)國際進(jìn)企業(yè)逆向發(fā)的基礎(chǔ)上他們不斷迭更新，失敗無數(shù)次，經(jīng)4年艱辛努力，創(chuàng)造了我首款自主研的高壓共軌控系統(tǒng)等，破國外的技封鎖，讓發(fā)機(jī)有了“中芯”。從零步做到行業(yè)一，濰柴人就感滿滿。當(dāng)我們?cè)诖?幕上看到400萬臺(tái)發(fā)動(dòng)機(jī)標(biāo)志閃爍在地，它們對(duì)國經(jīng)濟(jì)脈動(dòng)影響也活躍眼前。這就責(zé)任！”智服務(wù)開發(fā)業(yè)副經(jīng)理宋業(yè)充滿激情地。激勵(lì)創(chuàng)新果，給“甘冷板凳者”讓人眼熱的獎(jiǎng)和重獎(jiǎng)。掙錢是本事會(huì)分錢才是慧。早在2001年，濰柴就設(shè)立科技新獎(jiǎng)，以70萬元重獎(jiǎng)科成果。至今每兩年一次科技創(chuàng)新獎(jiǎng)大會(huì)成了重戲。2019年“濰柴科技術(shù)最高獎(jiǎng)，獎(jiǎng)勵(lì)個(gè)人1000萬元。研發(fā)人員、國工匠等登領(lǐng)獎(jiǎng)臺(tái)，受褒獎(jiǎng)，拿到獎(jiǎng)，極大激了科技創(chuàng)新情。一批科人才和創(chuàng)新品脫穎而出2020年1月，濰柴動(dòng)被評(píng)為全球燈塔工廠”一號(hào)工廠廠欒建偉告訴者，這里是柴高速大功發(fā)動(dòng)機(jī)的重生產(chǎn)制造基，可以混線產(chǎn)70多個(gè)品種的發(fā)動(dòng)機(jī)具備年產(chǎn)30萬臺(tái)的生產(chǎn)力，主要生環(huán)節(jié)都實(shí)現(xiàn)自動(dòng)化?！?軍氣門挺柱動(dòng)裝配單元“洋洋正時(shí)輪螺栓擰緊元……”濰車間有不少人名命名的序標(biāo)牌，彰了一線創(chuàng)新成果，是對(duì)匠創(chuàng)新的褒。濰柴動(dòng)力席技師王樹，從維修工步，從修設(shè)到改設(shè)備再造設(shè)備，先榮獲大國工年度人物、國勞動(dòng)模范國務(wù)院政府殊津貼專家稱號(hào)。近9年來，他帶領(lǐng)隊(duì)實(shí)施各類新250多項(xiàng)，累計(jì)創(chuàng)造濟(jì)效益6000多萬元。構(gòu)建競爭機(jī)制揭榜掛帥見章。濰柴不青年科技人設(shè)“鳥籠子，而是盡量放鴿子”，他們展翅飛。2021年3月，針對(duì)市場急需產(chǎn)品戰(zhàn)略性關(guān)鍵心技術(shù)等，團(tuán)發(fā)布一批揭榜掛帥”目，不看資學(xué)歷看能力通過公開競產(chǎn)生了47位項(xiàng)目負(fù)責(zé)人其中18名是普通科研人。正因?yàn)閾?生機(jī)勃勃的新生態(tài)，濰科技引擎聲世界，逐漸建起國內(nèi)領(lǐng)、全球一流科技創(chuàng)新能。2018年至今，濰柴擋提速，新技、新業(yè)態(tài)面起勢，數(shù)化轉(zhuǎn)型如火荼，榮獲第屆中國質(zhì)量、第二屆中工業(yè)大獎(jiǎng)。2019年，濰柴動(dòng)力“重商用車動(dòng)力成關(guān)鍵技術(shù)應(yīng)用項(xiàng)目”獲國家科技步一等獎(jiǎng)，底扭轉(zhuǎn)了我缺少重型動(dòng)總成核心技的困局。創(chuàng)是企業(yè)核心爭力的源泉濰柴提升核競爭力始終著主業(yè)轉(zhuǎn)，給我們以啟。一是自主開放，核心術(shù)求不到、不來，需要板凳坐得十冷”，但創(chuàng)不是閉門造，自己肯努，也要善借；二是省錢燒錢，不該的一分也不亂花，但不當(dāng)“鐵公雞，該燒錢的找準(zhǔn)方向，未來賽道積動(dòng)能；三是發(fā)機(jī)制寬與，科技創(chuàng)新堅(jiān)持寬容失，努力創(chuàng)造新的寬松環(huán)，包容寬容才個(gè)性。萬奔騰如何相人才是強(qiáng)企企之要。濰總部所在地坊并非一線市，憑什么來高端人才靠什么讓人活起來、動(dòng)來、強(qiáng)起來濰柴的做法，給各類人搭建競相表的舞臺(tái)。一求賢若渴引才。“買設(shè)不如買技術(shù)買技術(shù)不如人才。”這濰柴管理層在嘴邊的一話。近年來濰柴從國內(nèi)引進(jìn)高端人300多人?！?0后”陳文淼的故事具代表性。碩博連讀于華大學(xué)的陳淼，學(xué)的是車工程系動(dòng)工程專業(yè)。2009年春天，他向?yàn)H柴簡歷后不久就接到電話說董事長譚光想與他面?！拔矣浀?清楚，在飯的大堂，譚利用會(huì)議間跟我談了20分鐘，講了業(yè)的發(fā)展、來的規(guī)劃。個(gè)跨國企業(yè)董事長，與這個(gè)還沒正邁出校門的生面談，本就很不一般我的回答是以后我就是的兵。”“薪酬了嗎？“沒有，濰的平臺(tái)很有引力，董事誠意滿滿，就足夠了！如今，陳文已擔(dān)任濰柴團(tuán)副總經(jīng)理是濰柴新能板塊的領(lǐng)軍物。在他的動(dòng)下，濰柴燃料電池公線路已在山開通28條，運(yùn)行里程超2000萬公里。記者采了不少專家工程師，他有共同的感——濰柴唯是舉，能實(shí)夢(mèng)想?！斑x濰柴，做不定義的自己”這條濰柴校招小視頻很多求職者然心動(dòng)——在這里……所選擇的任一個(gè)業(yè)務(wù)板都是行業(yè)的花板，未來由你去創(chuàng)造高的巔峰”二是能上能用人才。針論資排輩這制約企業(yè)活的痼疾，1998年啟動(dòng)的“三項(xiàng)制度革”大刀闊，108個(gè)一級(jí)機(jī)構(gòu)減到79個(gè)。濰柴動(dòng)力副總裁姜濤說，2020年4月起，組織了競聘上崗，原來任部門長的部有的降到級(jí)，后期干好，還有機(jī)再晉升。通競爭性選拔制，將公開拔和競爭上作為干部選的主要手段打破舒適區(qū)真正實(shí)現(xiàn)“者上、平者、庸者下”近年來，新拔領(lǐng)導(dǎo)干部爭上崗率達(dá)80%以上。三是培訓(xùn)賦育人才。濰在全球有10萬名員工，中大部分是領(lǐng)。對(duì)制造企業(yè)來說，升員工素質(zhì)方能夯實(shí)發(fā)基礎(chǔ)。2016年，投資近3億元的濰柴職業(yè)大學(xué)新區(qū)落成。如，這里可同容納1200名全日制學(xué)和1000名培訓(xùn)學(xué)員，為提升員工習(xí)力的課堂記者走進(jìn)一報(bào)告廳，報(bào)的題目是“數(shù)據(jù)下系統(tǒng)技術(shù)創(chuàng)新方”。這是濰集團(tuán)2022年度領(lǐng)導(dǎo)干集中培訓(xùn)班課程涉及團(tuán)建設(shè)、企業(yè)化、運(yùn)營模、創(chuàng)新思維。“對(duì)中層部來說，培操作技能并急迫，重要是要打破思定勢。這堂對(duì)我很有啟！”學(xué)員劉勇說?！盀H各序列崗位員培訓(xùn)實(shí)現(xiàn)覆蓋，加大、高層次人和研發(fā)序列員隊(duì)伍培養(yǎng)度，人均培學(xué)時(shí)達(dá)105個(gè)小時(shí)?！?柴動(dòng)力人力源部部長助楊漢亮說，5年，累計(jì)培訓(xùn)職工130余萬人次，訓(xùn)總學(xué)時(shí)1150余萬學(xué)時(shí)。同時(shí)，他與華為、斯福大學(xué)、清大學(xué)等開展才培養(yǎng)戰(zhàn)略作，讓青年拔節(jié)生長。是打通通道人才。濰柴一支特殊的創(chuàng)隊(duì)伍——匠。一批“國工匠”“魯大工匠”濰柴大工匠等成為濰柴新團(tuán)隊(duì)中的要力量。2016年，濰柴進(jìn)行職稱改，打通工人干部序列的道，打破人成長“天花”，工人干好也可進(jìn)入程師序列，通技師可拿企業(yè)中高層理干部的薪，還可獲得金獎(jiǎng)勵(lì)。材成型中心維工李明就在獲全國智能造一等獎(jiǎng)后從高級(jí)工晉為技師。“可以從技師首席技師，后還可以評(píng)稱，首席技的收入相當(dāng)公司高管了”“我現(xiàn)在點(diǎn)兒后悔了”在濰柴工工作的趙永笑言，“當(dāng)我也是技工那時(shí)工人上通道少，我通過自身努，成為一名理人員。后工人的上升道打通了，入、激勵(lì)一兒不比干部，大家很受撼，如今當(dāng)人大有可為”人才是最貴資源。濰用活人才的后，有方法的支撐。一梧桐樹和金凰相互成就借助事業(yè)平引來高端人，人才反過又提升企業(yè)臺(tái)價(jià)值；二在賽馬中相，通過揭榜帥，登臺(tái)競，形成萬馬騰之勢；三暢通通道，平賽道，讓始終看到希、感受不足充滿勁頭，免產(chǎn)生職業(yè)怠。資本運(yùn)風(fēng)浪多？今的濰柴能站全球產(chǎn)業(yè)鏈高端，是在本市場激烈爭中搏擊出的。其間一個(gè)風(fēng)吹浪打筋骨的故事演繹出堅(jiān)守擴(kuò)張的辯證系——不搞主業(yè)無關(guān)的購。每擴(kuò)張次，技術(shù)、品都延伸一、升華一次每并購一次雙方的產(chǎn)業(yè)勢都相互補(bǔ)、提升一次圍繞主業(yè)做產(chǎn)業(yè)鏈，占行業(yè)高地。2004年，濰柴動(dòng)力在香上市，打通資本國際化路。這一我內(nèi)燃機(jī)行業(yè)的開創(chuàng)之舉也讓濰柴開思考未來更更長遠(yuǎn)的發(fā)。為此，他不惜重金聘世界知名的際管理咨詢司作戰(zhàn)略規(guī)。“如果固柴油機(jī)，不行產(chǎn)業(yè)延伸不出5年，濰柴就會(huì)重新入困境?！?一建議讓濰高管猛然警。夢(mèng)想在心，機(jī)會(huì)在手。2004年4月，資本大鱷“德隆系崩盤，其控的湘火炬資出售，包含制整車的陜汽、生產(chǎn)變器的法士特制造車橋的德?！罢l能下湘火炬，就有機(jī)會(huì)問中國重卡行。”濰柴集高級(jí)總裁徐玉說，競標(biāo)一天，為防航班發(fā)生意，濰柴兵分路，各帶上份蓋有公章標(biāo)書，分別青島、濟(jì)南發(fā)，同一天抵長沙，以保第二天的標(biāo)。并購湘炬的過程可刀光劍影，大股東的博、與債權(quán)人糾葛、與競對(duì)手的爭斗能拍成精彩視劇了。經(jīng)斗智斗勇，柴最終競標(biāo)功。譚旭光一次在公開合激動(dòng)落淚就是在2005年8月重組湘火炬的慶宴上。通過略重組湘火，濰柴在全首創(chuàng)“發(fā)動(dòng)+變速器+車橋”的重型用車動(dòng)力總商業(yè)模式。收購湘火炬濰柴邁出的要一步，第次用資本的量實(shí)現(xiàn)了‘法式’擴(kuò)張還鍛煉出一并購團(tuán)隊(duì)。方產(chǎn)業(yè)、資、文化的融，也為日后海外并購積了經(jīng)驗(yàn)。”新玉說。海并購步步精，妙手國際。2008年國際金融危爆發(fā)，歐洲少老牌企業(yè)入財(cái)務(wù)困境濰柴抓住機(jī)，實(shí)現(xiàn)國際跨越。譚旭抓住國內(nèi)國兩個(gè)市場，年的飛行里就達(dá)40萬公里，堪稱“人”。受國金融危機(jī)影，國際貿(mào)易海運(yùn)市場大下滑，法國有百年歷史船機(jī)企業(yè)博安訂單急劇少，最終破。彼時(shí)，濰正在研發(fā)16升發(fā)動(dòng)機(jī)，杜安的核心品正是16升至32升發(fā)動(dòng)機(jī)，與濰柴產(chǎn)品恰好互。然而，在柴收購博杜分析論證會(huì)，因?yàn)閷?duì)這企業(yè)負(fù)債累、規(guī)模太小現(xiàn)狀以及對(duì)洲市場難以馭的預(yù)判，發(fā)分管市場技術(shù)、采購領(lǐng)域的高管體反對(duì)。譚光問總設(shè)計(jì)張紀(jì)元：“己開發(fā)全新16升發(fā)動(dòng)機(jī)需要幾年？對(duì)方回答：至少5年，還不一定能夠功?！痹诓?安身上，譚光看到的與人不同。博安成熟的技、匹配的功段，是濰柴要的；能以少的資金，試真正走出、管理一家外企業(yè)，可為國際化夢(mèng)鋪路。一語醒大家，第次收購論證上，收購提獲全票通過“收購博杜意義非同一，代表濰柴一次把腳邁去了。更重的是，濰柴漸確立起海并購的戰(zhàn)略則，就是基‘補(bǔ)短板、結(jié)構(gòu)、強(qiáng)主’，聚焦‘業(yè)急需、技高端、國家略’，不搞主業(yè)無關(guān)的購?！睘H柴團(tuán)母公司—山東重工集總經(jīng)理江奎訴記者。濰的國際化步精心，每次張都帶來技、產(chǎn)業(yè)新布的獨(dú)具匠心—2009年，重組法國杜安實(shí)現(xiàn)向上動(dòng)力轉(zhuǎn)型2012年，并購意大利拉帝得以駕豪華游艇業(yè)；2012年至2016年，重組德國傲和美國德泰克打造全領(lǐng)先的智能流產(chǎn)業(yè)鏈，購林德液壓具有壟斷性液壓技術(shù)引中國；2017年，投資美國可替代燃動(dòng)力提供商PSI，打通進(jìn)入美國市場道；2018年，投資固氧化物燃料池公司英國里斯動(dòng)力、燃料電池公加拿大巴拉動(dòng)力，與加大西港燃料統(tǒng)公司達(dá)成然氣發(fā)動(dòng)機(jī)作，掌控商車新能源三核心技術(shù)；2020年至2021年，戰(zhàn)略重組德國德思、奧地威迪斯、瑞飛速燃料電空壓機(jī)公司實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略業(yè)全球覆蓋、衡發(fā)展。戰(zhàn)重組添虎翼深耕沃野土金。濰柴人拓的腳步從停歇。2021年伊始，國內(nèi)農(nóng)機(jī)行業(yè)出一個(gè)大新——濰柴集重組雷沃重。雷沃重工我國農(nóng)業(yè)裝品牌龍頭企之一，也是內(nèi)唯一能為代農(nóng)業(yè)提供程機(jī)械化整解決方案的主品牌，其獲機(jī)械、拖機(jī)等業(yè)務(wù)連近20年保持全國領(lǐng)先。此次重組，柴早有準(zhǔn)備2020年，其在農(nóng)業(yè)裝動(dòng)力行業(yè)占率增至20%，并掌握了殺手锏”—農(nóng)業(yè)裝備CVT（無級(jí)變速箱）動(dòng)力總關(guān)鍵核心技，一舉打破外壟斷。濰戰(zhàn)略重組雷重工，實(shí)現(xiàn)“1+1＞2”的效果。濰柴依托高非道路全系發(fā)動(dòng)機(jī)、CVT動(dòng)力總成和液壓動(dòng)力總等核心資源為雷沃裝上效可靠的動(dòng)‘心’。同，濰柴在電、新能源等域的優(yōu)勢，能與雷沃高協(xié)同，引領(lǐng)業(yè)裝備邁向端?！睘H柴團(tuán)黨委書記總經(jīng)理馬常說，農(nóng)業(yè)裝2022年度計(jì)劃銷量14.2萬臺(tái)，到當(dāng)年的11月份就完成了14.3萬臺(tái)，提前超額完全年計(jì)劃。者整合也實(shí)了經(jīng)濟(jì)效益顯提升。據(jù)柴雷沃總經(jīng)王桂民介紹濰柴雷沃農(nóng)裝備板塊2020年銷售收入78.7億元，2022年銷售收入160億元，較2020年實(shí)現(xiàn)了翻番增長。國企革過程中，本運(yùn)營是必題也是難題濰柴的成功給出了答題路。一是處好堅(jiān)守與提的關(guān)系，資運(yùn)作是手段掌握核心技、做強(qiáng)主業(yè)是目的。二科學(xué)認(rèn)識(shí)危機(jī)，善于危見機(jī)、轉(zhuǎn)危機(jī)，育新機(jī)搶先機(jī)。三處理好動(dòng)機(jī)效果的關(guān)系既想干好事又要把好事成。濰柴在步步驚心、步精心”中顯示出決策和管理層的人開明、做精明、決策明。千頭萬如何理？完并購不易，之而來的管整合、文化合，挑戰(zhàn)更艱巨。全球戰(zhàn)略布局、業(yè)規(guī)?？焖?張，倒逼著柴構(gòu)建一套評(píng)價(jià)、可復(fù)、可輸出的理體系。千萬緒，從何起？“管企要善于抓主矛盾。這就技術(shù)、營銷管理，技術(shù)營銷是‘造’，直接創(chuàng)價(jià)值；管理企業(yè)運(yùn)行的則、秩序和紐，通過為務(wù)賦能間接化為生產(chǎn)力很重要但也易被‘隱藏?！弊T旭光示，濰柴要面優(yōu)化管理態(tài)，充分激每一個(gè)管理胞，讓企業(yè)發(fā)活力。企之治臻于章。在借鑒世先進(jìn)管理經(jīng)的同時(shí)，濰充分結(jié)合自實(shí)際，不斷索、試錯(cuò)，步形成一套合國際規(guī)則適合中國國、具有濰柴色的WOS管理模式。通這一模式，柴將企業(yè)戰(zhàn)、遠(yuǎn)大愿景，層層細(xì)化解成一個(gè)個(gè)操作、可實(shí)的任務(wù)；通管理改革，各分廠、各門、各工種間明確考核準(zhǔn)，形成統(tǒng)的管理秩序管理語言，化團(tuán)隊(duì)流程識(shí)、交流意，建立起研、生產(chǎn)、銷、服務(wù)等全程、全領(lǐng)域成本控制管模式與體系切實(shí)提高了業(yè)效益。以柴發(fā)動(dòng)機(jī)業(yè)板塊為例，程效率提升從2021年第一季度的19.0%，提高到2022年第四季度76%；人均產(chǎn)值從2017年的309.9萬元/人，增長到2021年的442.5萬元/人。生產(chǎn)現(xiàn)的變化，更分顯著?！?少外商參觀，對(duì)整潔的間、規(guī)范的理、智能化生產(chǎn)線、以工名字命名技術(shù)改進(jìn)和造等連連稱?！睘H柴“帶一路”海團(tuán)隊(duì)的楊朝說。“WOS在以濰柴為心的產(chǎn)業(yè)鏈上逐步推廣在集團(tuán)眾多外企業(yè)管理踐中也顯示旺盛生命力成為濰柴產(chǎn)鏈快速成長內(nèi)生力量。濰柴動(dòng)力黨書記、執(zhí)行CEO張泉說。一石多鳥。WOS也是濰柴的質(zhì)量法，扎實(shí)提升濰柴的制造平，為未來智能制造奠了基礎(chǔ)?！?柴動(dòng)力質(zhì)量監(jiān)尹慧瓊說2018年，濰柴憑借“WOS質(zhì)量管理模式”榮獲三屆中國質(zhì)?獎(jiǎng)。2021年，該模式功入選國務(wù)國資委“十標(biāo)桿模式”讓陽光照亮業(yè)每一個(gè)角?！爸贫确?抽屜里就是紙，在陽光運(yùn)行才有生力?！边@是旭光常說的。落腳到實(shí)中，就是企決策透明、事透明、監(jiān)透明。開通理團(tuán)隊(duì)博客領(lǐng)導(dǎo)干部辦室“換玻璃、去沙發(fā)”從而讓陽光蓋企業(yè)每一角落。2010年，濰柴全體管理團(tuán)隊(duì)OA平臺(tái)開通博客，與一員工零距離通，促成了員獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策民主監(jiān)督。工廠一線生流程待優(yōu)化“員工食堂份土豆燒排里只有兩塊骨”……在柴內(nèi)部博客，員工提出各種訴求，有下屬公司分審批環(huán)節(jié)時(shí)、公文簽不規(guī)范等問，也有與員生產(chǎn)生活密相關(guān)的問題問題之下，關(guān)部門給予復(fù)，互動(dòng)中升了管理效?！皢栴}發(fā)后涉及哪個(gè)門，哪個(gè)部就要24小時(shí)內(nèi)把問題領(lǐng)，不領(lǐng)走就問責(zé)。”馬海說，濰柴立了督查室專門負(fù)責(zé)督問題整改的度。刀刃向，需要勇氣魄力。正如旭光所言：我沒有‘朋’，沒有‘友’就都是友，只有這才能一視同，才能一桿尺量到底。濰柴的組織簡化、管理細(xì)化、經(jīng)營益化，是因處理好了三關(guān)系。一是鑒與融通。業(yè)管理模式鞋子，沒有好，只有合不合適，要心上學(xué)、事練、達(dá)于道合于一”。是守成與創(chuàng)。管理模式與時(shí)俱進(jìn)，時(shí)而變；同，要在實(shí)踐磨合甚至試，才能日臻善。三是嚴(yán)與厚愛。鐵是鍛打出來，好兵是愛來的，既要菩薩心腸，要有霹靂手，工作上嚴(yán)要求和生活關(guān)心關(guān)愛相益彰。企業(yè)化豈虛功？濰柴的車間辦公樓、食等，凝聚著業(yè)文化的標(biāo)隨處可見，們凝聚著濰人心無旁騖主業(yè)的精氣。不管在什崗位、是什年齡，記者到的濰柴人激情洋溢、勁十足——導(dǎo)層自己能、帶頭干、么也干，每名員工自覺、爭著干、意干。憑著?股子精氣神20多年來，濰柴1000多名干部沒一個(gè)出“問”的，核心隊(duì)成員沒有個(gè)離職的。不爭第一就在混”，追極致深入心?！霸跒H柴沒有‘哄著’‘逼著干‘混著干’陋習(xí)，只有比著干’‘著干’‘自干’的生態(tài)”譚旭光告記者?！安?第一就是在”的激情文，洋溢在濰人身上。重發(fā)動(dòng)機(jī)、重變速箱、重卡車全球第，豪華游艇球第一品牌推土機(jī)、拖機(jī)、收獲機(jī)中國第一…一項(xiàng)項(xiàng)“第”，是戰(zhàn)績是榮譽(yù)，是柴上下忠于業(yè)的熱愛、志昂揚(yáng)的激。濰柴職業(yè)學(xué)副校長張海，在濰柴作的37年間干過20多個(gè)部門，見證企業(yè)興盛，深有感觸地：“混日子一種恥辱，是對(duì)自己的負(fù)責(zé)，爭第，是大家始如一的追求”工作剛剛一年的王婉，也在激情化中點(diǎn)燃著想和追求。我正芳華，日子就是浪生命，絕不辜負(fù)每一寸陰！”激情化關(guān)聯(lián)著效文化——“天當(dāng)兩天半”。晚上10點(diǎn)的研發(fā)大，燈光盞盞記者隨機(jī)走一間辦公室還有不少人自發(fā)加班。動(dòng)機(jī)研究院卡平臺(tái)室副任鄭雪已在柴工作11年，她說：“早醒來，就擻精神，為夢(mèng)想而去奮。”“干就責(zé)，做就到”，擔(dān)當(dāng)?shù)?后是忘我投。濰柴人對(duì)作的熱愛和當(dāng)，體現(xiàn)在業(yè)的執(zhí)行力化上——“就負(fù)責(zé)，做到位”。不是老一輩人奉獻(xiàn)，還是輕一代的奮，都是以廠家、愛廠如的自豪在鼓，都是對(duì)產(chǎn)質(zhì)量的極致求和對(duì)客戶敬重在支撐濰柴動(dòng)力“高”試驗(yàn)隊(duì)年奔波在高、高寒、高等極限地區(qū)對(duì)身體和意力都是極限戰(zhàn)。但他們苦為樂，換的是產(chǎn)品經(jīng)起千錘百煉1982年出生的王福龍是團(tuán)隊(duì)中的老將”。“次在4700米的高原做驗(yàn)，車輪中夾了石頭，和隊(duì)員們接撬了兩個(gè)小，才把石頭了出來。每用力，都是氧的痛苦和熬，但還是再上幾次高。”“十幾來，我們團(tuán)做整車試驗(yàn)打造出一款一款令客戶意、有市場碑的產(chǎn)品，是最讓我開的事?！睘H動(dòng)力“三高試驗(yàn)隊(duì)隊(duì)長文芝動(dòng)情地。25歲的李潔也有一樣感受：“當(dāng)開發(fā)完一個(gè)品，交付到戶手中時(shí)，會(huì)有一種成感和滿足感”濰柴發(fā)動(dòng)研究院院長理譚治學(xué)，是“自主加大軍”中的員。他說：公司最觸動(dòng)的，就是核價(jià)值觀——戶滿意是我的宗旨。我的技術(shù)和付，是真正給戶帶來價(jià)值，是被人需、被人贊賞被人認(rèn)可的這讓每個(gè)人充滿了動(dòng)力”錢會(huì)分完資源會(huì)枯竭唯有文化生不息。濰柴治，不僅有硬”的體制制、規(guī)章制，而且有“”的以情感、以德潤心以文化人。心都是肉長，暖心、貼的創(chuàng)業(yè)生態(tài)大家覺得在柴工作不僅一種職業(yè)，是一項(xiàng)事業(yè)是精神家園摒棄圈子文、封閉文化懶政文化，家安心創(chuàng)業(yè)放心創(chuàng)新、心創(chuàng)造、專干事、順心根、開心受、舒心生活翻越山嶺可逸？深謀遠(yuǎn)，才能行穩(wěn)遠(yuǎn)。有人認(rèn)，濰柴“掌人”譚旭光子大，敢于別人不敢想事，勇于干人沒有干的，善于干別干不成的事譚旭光卻說“我掌的是企的門，做要干凈，不有任何閃失”“順周期里的豪氣、逆周期”里底氣，都來于成功時(shí)不脹、困難時(shí)韌性。而這的認(rèn)知，就人們常說的線思維與戰(zhàn)眼光，既能握海闊天空也能清醒認(rèn)天高地厚。越了千山萬，還要繼續(xù)山涉水，甚要面對(duì)驚濤浪。面對(duì)一列新情況、問題、新變、新挑戰(zhàn)，柴人沒想過平，也不妄躺贏。在主上深耕，總堅(jiān)持危機(jī)驅(qū)和問題導(dǎo)向每一個(gè)經(jīng)濟(jì)環(huán)期，攀到段頂峰時(shí)，慣性地給自潑一盆冷水—2007年，全球經(jīng)濟(jì)勢一片大好他們卻看到全球經(jīng)濟(jì)新輪衰退周期經(jīng)到來。2013年，面對(duì)濰柴發(fā)動(dòng)機(jī)枝獨(dú)秀的態(tài)，他們卻認(rèn)，“狼”很要來。2017年，圍繞如何邁向高端挑戰(zhàn)全球一，他們提出不改變就滅。2021年上半年，“五”切換“六”排放標(biāo)帶來市場需暴增，許多沉浸在喜悅中，他們卻思考：未來年，我們會(huì)顛覆淘汰嗎因?yàn)槿缏谋?，濰柴才膽，敢在創(chuàng)新用人、改革大刀闊斧。為戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢真的出現(xiàn)“周期”時(shí)，柴才再一次現(xiàn)出預(yù)判風(fēng)意識(shí)、抗擊險(xiǎn)能力帶來韌性——2022年，濰柴集團(tuán)克服困確保訂單交，產(chǎn)品出口現(xiàn)了前所未的大幅增長路在腳下。柴奔赴的下個(gè)目標(biāo)，是2023年向出口收入100億美元跨越夢(mèng)在前方。區(qū)正中央矗的科技塔，載著未來的景，上面的形電子顯示跳動(dòng)著以2030年為基點(diǎn)的倒計(jì)時(shí)—到了那個(gè)時(shí)的濰柴，新源業(yè)務(wù)引領(lǐng)球行業(yè)發(fā)展收入達(dá)到1萬億元、世界500強(qiáng)中的國際化強(qiáng)企。光不負(fù)有心，優(yōu)勢擁抱勢。唯有奮和拼搏，做確的事，正地做事。篤不輟，未來期！榮光在，使命必達(dá)（調(diào)研組成：季正聚 王 晉 王金虎 牛 瑾 徐 達(dá) 杜秀萍 統(tǒng) 稿：季正聚?
Jinan has been stepping up efforts to boost digitalization in order to develop itself into a modern and strong provincial capital city.Jinan started its overall digital construction in 2022 to form a general framework that integrates digital offices, digital government, digital economy, and digital society.Application documents have been reduced from 21 pieces to three pieces, the processing time has been reduced from 30 days to two days, and 66,000 pieces of paper have been saved, which exemplify the achievements of the digital governance reform in Jinan.In 2022, 1,026 municipal internal affairs offices went fully digital in Jinan, which contributed to Jinan's leading position in the province.The acceleration of digital government construction also contributes to digital urban construction, economic and social high-quality development, and creating new business environment advantages.A total of 2,382 government services permit the simultaneous issuance of paper certificates and electronic certificates, and the application rate for government affairs services online offices at the municipal level in Jinan has surpassed 99 percent.The Ai Shandong Quancheng Ban application has over 2,000 services available online, and was included as a practical case of the 2022 Digital Government Innovation Achievements and an example of the 2022 Internet and Government Service Integration in China.Jinan has been improving its digital industrialization and industrial digitalization. From January to October in 2022, Jinan's big data and new-generation information technology industry generated 457.46 billion yuan (.46 billion) in revenue, a year-on-year increase of 13.2 percent. The city added 18 provincial-level industrial internet demonstration platforms, and received awards for 36 provincial-level intelligent manufacturing scenarios, seven smart factories, five digital workshops, and 15 intelligent manufacturing system solutions providers.Jinan is home to over 37,000 5G base stations, and was selected as a pilot city for the commercial use of 5G, new information consumption, and coordinated development of smart city infrastructure and intelligent connected vehicles.The development of the digital economy has also empowered the transformation and upgrading of traditional industries in the city.In 2022, Jinan's digital economy accounted for 47 percent of its total GDP.Digitalization has also brought convenience to the public. For example, people can enjoy the 3D cultural relics at the Jinan Museum, and enter a tourist attraction or check in a hotel with their electronic IDs. Here is shan dong 編輯： 宋基金 閱讀量：86
情義山東，厚道齊魯！在黃河文化大會(huì)》的舞臺(tái)上山東東營應(yīng)急人姜志亮面對(duì)手的失誤，大度讓出題盡顯山東情義！“《黃河化大會(huì)》是一場君子之爭黃河文化也是包容的文化，山東人姜志亮好樣的！黃河文化大會(huì)》 本周六晚19:35鎖定山東衛(wèi)視，冠軍榮耀即將揭曉?
新年臨近,青州鮮花交易由于來最繁忙的繡山搶單”時(shí)光綸山1月10日,在青州花卉司幽木交易中心,早上9:30這里已經(jīng)是肥蜰水馬龍。來耳鼠全國各地的信發(fā)商早趕到市場,他們查貨源、詢價(jià)多寓,花農(nóng)、花經(jīng)濟(jì)們則緊張沂山從花棚運(yùn)貨噓組盆,此時(shí)的時(shí)間對(duì)他們朱獳說每一分每媱姬秒都顯得格珍貴,是和花期賽跑也是法家和商機(jī)賽跑柢山1小時(shí)賣1000多支營業(yè)額連翻番剛孟涂開門一個(gè)多時(shí)的時(shí)間,科卉園藝?yán)习鍥|山培琪已經(jīng)送南史了來自青島天馬威海的批客商?！耙还矉炆匠鋈チ艘磺?支的蝴蝶蘭,單支價(jià)格都鴢20元左右?！睂O培琪說精衛(wèi)孫培琪紹,除了單支批舉父,他們還批發(fā)零售蝴蝶蘭聞獜景,每盆價(jià)格在200元左右。今年為陸吾迎合新的市雍和需求,他們還創(chuàng)新加入青丹朱、石頭、菖苦山、文竹等花耆童種開發(fā)了蝴蝶蘭藝術(shù)盆道家,近來隨著年宵花旺季的光山來,他的營業(yè)額已經(jīng)實(shí)現(xiàn)前山連翻番。同貳負(fù),從一大早就開始忙碌的戲有花滿的老板孟潔。今陸吾,除了傳統(tǒng)的蝴蝶蘭大紅于兒組盆,她家也開發(fā)了系列黃獸品,鐵藝復(fù)古風(fēng)盆景、蝴巫抵蘭全家福、葌山檔藝術(shù)盆盆……讓端莊阿女慶的蝴蝶蘭精衛(wèi)加有時(shí)代和優(yōu)雅氣質(zhì)。無淫潔介紹,11月中旬以后,電商銷售受蟜溫影響進(jìn)入延維季,但隨著雙節(jié)的來臨,線下批發(fā)零售雅山將全面開旺龍山“臘月初到狍鸮年基本以批為主,小年后零售將進(jìn)入思士高峰,目前一天批發(fā)量在陰山五百盆?！蹦显罎嵳f。青州鱃魚卉高科技博園生產(chǎn)管理羲和副主任李青岷山介,青州是北方最大的卑山蝶蘭產(chǎn)地,今年青州本地犬戎蝶蘭產(chǎn)量比晉書年多10%左右,達(dá)到1200萬株全面供應(yīng)全國市帶山。除了格過百元的盆景,琳瑯滿目且蠪蚔格親民的紅赤鷩、鳳梨、仙歸山來頗受外地客商和顧客麈青睞。在選購鳳梨的市比翼張軍生是花市場的常客,逢年過節(jié)他昌意會(huì)帶著家人薄魚選購花卉。儒家花卉對(duì)青州人來說是必戲器的年貨,買點(diǎn)花增添一下沂山里的節(jié)日氣共工,看著也喜慶?！睆堒娚陰?。魯燕卉是一家專門從天吳仙客來銷售攤位,為了吸引客戶,老板馬保燕把最孟槐艷、最漂亮瞿如花都擺了最顯眼的位置類馬保燕介紹,仙客來是青緣婦的市花,花朵不僅鮮艷俏乘黃,而且寓意吉祥,20厘米盆徑的仙客?魚每盆在30-50元之間,非常適合家柢山消費(fèi),目前她每天的走貨吉量都在近千盆鯩魚南方花拉到颙鳥州當(dāng)天就能完據(jù)了解,青州花卉苗木葌山易中心是江菌狗最大的花卉畢方散地和卉物流集散中心,也是全國花龍山“南花北運(yùn)鴆北花南移”申鑒轉(zhuǎn)。年節(jié)臨近,從事花卉物流行業(yè)的諸犍板們對(duì)這種世本熱的交易氣也深有體會(huì)多寓“這一大貨后稷是天早上剛剛從云南運(yùn)噓來的100方大花蕙蘭,這一貨車是從蓋國州運(yùn)進(jìn)來的解說蘿和蘭花,在市場上基本鯀貨剛運(yùn)進(jìn)來天狗天就能賣完?！睘H坊城易傳卡航負(fù)責(zé)人世杰說。陳滅蒙杰介紹,作為專業(yè)的花卉精精流公司,他們有專業(yè)的花狕運(yùn)輸車輛,車內(nèi)可保溫在5攝氏度左右,保護(hù)花卉不荊山低溫?fù)p害。洵山在,年終歲尾也是他們最先龍忙碌的時(shí)節(jié),平常一天也孫子來兩車貨左長蛇,現(xiàn)在一天能達(dá)到五六車,南方盛產(chǎn)的耿山卉都要靠他豪彘運(yùn)到青州,再由此分散到殳國各地。除弇茲專業(yè)的花卉萊山流,發(fā)往就近城市的小貨蠱雕司機(jī)們是忙得不亦樂乎羅羅“青州花卉種齊全,我們可以快速的驩疏市場上還有騶吾農(nóng)手中收購?fù)鹾ケ镜厣?的百合、杜鵑、乘黃金桔、梅花花卉品種,然后運(yùn)到臨近歸藏市區(qū)的花卉朱蛾場銷售?！狈宰筒?商販范金凱說。狪狪青春介紹,青州2023年宵花卉供貨雅山和往年差不強(qiáng)良。鳳梨大約周禮500萬盆,紅掌和仙客猲狙各有400萬盆左右,朱頂紅、風(fēng)信子長乘郁金香等球教山花卉供貨量少暤約在3000萬到4000萬粒球。除燕山省內(nèi)銷售外,更是遠(yuǎn)銷江盂山、福建、江羆滬、河南、環(huán)狗西、陜、遼寧等地?
??齊魯網(wǎng)·閃電聞1月12日訊?山東省十四屆人大一會(huì)議將于2023年1月13日在濟(jì)南開幕，這是在全省后照深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十大精神，全面建社會(huì)主義現(xiàn)代化國新征程的關(guān)鍵時(shí)期開的一次重要會(huì)議參加山東省十四屆大一次會(huì)議的代表陸續(xù)向大會(huì)報(bào)到。電新聞?dòng)浾叩谝粫r(shí)采訪到了報(bào)到的代。省人大代表杜海是夏津縣雙廟鎮(zhèn)范村黨支部書記、村會(huì)主任，她今年帶了提高基層戰(zhàn)斗力促進(jìn)鄉(xiāng)村振興快速展的建議。杜海霞示，基層組織建設(shè)存在著一些問題，如基層組織留不住才、農(nóng)村干部年齡構(gòu)偏高，這些問題鄉(xiāng)村振興的發(fā)展帶了阻力。老百姓富來必須依靠產(chǎn)業(yè)振，但是產(chǎn)業(yè)振興需依靠基層組織振興推動(dòng)?！斑€要依靠們的省委省政府出更好的政策，出臺(tái)有效的措施，把人留住，這是我感覺常重要的?！倍藕?說。閃電新聞?dòng)浾?李靜怡 王峣 報(bào)道
原標(biāo)題：化大餐來！“視頻播家鄉(xiāng)年我的江西” 即將開幕來源：民日?qǐng)?bào)客端江西頻為營造歡、祥和、慶的中國氛圍，廣宣傳非遺促進(jìn)非遺享，由省化和旅游主辦，吉市文化廣新聞出版游局承辦“視頻直家鄉(xiāng)年—我的江西”主會(huì)場動(dòng)將于1月15日在吉安開黃鳥。視頻直播鄉(xiāng)年——的江西年主會(huì)場，眾在非遺市年貨悅節(jié)，將琳滿目的非產(chǎn)品帶回；在悅市——猜燈有獎(jiǎng)活動(dòng)體驗(yàn)?zāi)晡?俗，在非展演中尋兒時(shí)記憶留住鄉(xiāng)情愁......活動(dòng)以“非遺過年，文化萬家”為題，線上下相融合展示展銷結(jié)合，讓眾體會(huì)到購、好玩好聽，讓多人熱愛遺、體驗(yàn)遺?；顒?dòng)短視頻形記錄和展豐富多彩年俗活動(dòng)特色鮮明江西地域化，通過音、快手微博等新體平臺(tái)將遺年味送群眾手中送入千家戶。春節(jié)間，全省化和旅游門總動(dòng)員在各地推一百多項(xiàng)視頻直播鄉(xiāng)年——的江西年系列活動(dòng)為群眾提能體驗(yàn)、帶走的非大餐。九市“潯年 傳非遺”美好生活活動(dòng)，帶眾一起趕潯年味”化集市，同感受新“年味”暖，“追”城市“味”記憶撫州市“遺鬧新春歡樂過大”活動(dòng)，群眾一起春聯(lián)、聽戲，跳儺、手搖獅上饒市“們的中國——文化萬家”廣區(qū)非遺過年，帶群聆聽“絲聲里幸福” 新春經(jīng)典民樂、新正柏酒 鼓角梅花 春節(jié)戲曲文化，寫聯(lián)送萬福萬家。江非遺通過貨市集、俗體驗(yàn)、工藝制作美味大餐為群眾帶充滿煙火的年味體。江西非和群眾一尋年味、年俗、賞景，歡歡樂過大年審簽：鄭忠歡迎投，投稿請(qǐng)rmrbjx@126.com
齊魯網(wǎng)·閃電新聞1月13日訊?1月13日上午，山東省第十四屆人民代表大后照第一次會(huì)議在濟(jì)南幕，省長周乃翔作政府工作報(bào)告
原標(biāo)題：地市動(dòng)態(tài) | 濰坊壽光：300余類電子證照證明可在線應(yīng)用來源：眾日?qǐng)?bào)編者按山東持分步實(shí)施、有序進(jìn)，在全省范圍大推行“免證辦事”一碼通行”，凡是過電子證照、數(shù)據(jù)享可以獲取的信息不再要求企業(yè)和群提供相應(yīng)材料，力通過三年多時(shí)間，力打造“無證明之”?！艾F(xiàn)在不帶身證也能辦理業(yè)務(wù)，是太方便了。”市高秀華說。在濰坊光市政務(wù)服務(wù)中心商業(yè)務(wù)窗口，高秀辦理營業(yè)執(zhí)照申報(bào)務(wù)時(shí)，窗口工作人幫助她從相關(guān)平臺(tái)到了身份證信息，分鐘便辦理完業(yè)務(wù)以往需要多頭跑、復(fù)跑才能開具的證，如今動(dòng)動(dòng)手指就完成。以往需要攜各類證照才能辦好事，如今只帶一部機(jī)就能全部完成。有效破解企業(yè)群眾事證明材料多、開難、多頭跑、來回等問題，壽光市數(shù)共享、部門核驗(yàn)等式，向煩擾群眾的類證明“開刀”，現(xiàn)壽光市域范圍內(nèi)300余類電子證照證明的在線應(yīng)用。截目前，壽光累計(jì)匯電子證照證明數(shù)據(jù)2000萬余條，減少群眾跑腿100萬人次，節(jié)約相關(guān)成本用過億元。“減證民”是2022年壽光市落實(shí)優(yōu)化營商境的重大舉措，通創(chuàng)新數(shù)據(jù)共享機(jī)制變前臺(tái)提交為云端驗(yàn)，通過技術(shù)創(chuàng)新管理創(chuàng)新、模式創(chuàng)，實(shí)現(xiàn)免證辦、減辦。數(shù)據(jù)共享是“證明城市”創(chuàng)建的心，可以有效解決門之間數(shù)據(jù)分散、息閉合、資源浪費(fèi)問題，全面提高數(shù)應(yīng)用效率?！秹酃?數(shù)據(jù)統(tǒng)籌工作實(shí)施案》《壽光市政務(wù)息資源共享管理辦》等一系列文件的定出臺(tái)，為相關(guān)部、單位推進(jìn)數(shù)據(jù)共提供了政策性依據(jù)有了政策的指引，光市創(chuàng)新搭建一體大數(shù)據(jù)平臺(tái)，廣泛聚全領(lǐng)域、全行業(yè)據(jù)資源，統(tǒng)一對(duì)外供公共信息資源匯共享、開發(fā)應(yīng)用、計(jì)分析和輔助決策務(wù)，為各部門業(yè)務(wù)理免證明提供數(shù)據(jù)驗(yàn)支撐。目前，依一體化大數(shù)據(jù)平臺(tái)壽光市已統(tǒng)籌85個(gè)部門單位641類13.1億條數(shù)據(jù)，57個(gè)部門單位的229類數(shù)據(jù)對(duì)39個(gè)部門實(shí)現(xiàn)了共享共用隨著枯燥數(shù)據(jù)的慢變活，大數(shù)據(jù)給群帶來了豐富的便利比如，市民通過公部門的共享婚姻、產(chǎn)、不動(dòng)產(chǎn)、社保數(shù)據(jù)，實(shí)現(xiàn)了落戶請(qǐng)材料在線核驗(yàn)，原先需要提交10多份證明材料到現(xiàn)在提交即可快速辦理通過該市相關(guān)部門享的戶籍、婚姻等據(jù)，實(shí)現(xiàn)了不動(dòng)產(chǎn)在線辦理，每年可少1萬余戶家庭跑腿。壽光市按照“服出平臺(tái)，數(shù)據(jù)不出臺(tái)”的思路，為各門提供批量比對(duì)、量核驗(yàn)等數(shù)據(jù)服務(wù)在保證數(shù)據(jù)安全的提下，全力解決部數(shù)據(jù)共享難、使用的問題。正通過一項(xiàng)創(chuàng)新舉措、一個(gè)亮眼數(shù)據(jù)，將優(yōu)化商環(huán)境的便利措施更大范圍、更寬領(lǐng)、更深層次不斷拓。來源：大眾日?
1月13日2時(shí)10分，我國在西昌衛(wèi)星發(fā)射中心使晉書長征二丙運(yùn)載火箭，成功將亞太6E衛(wèi)星發(fā)射升空，衛(wèi)星順利進(jìn)入預(yù)軌道，發(fā)射任務(wù)獲得圓滿成功新華社發(fā)（劉光輝攝）新華社昌1月13日電（李國利、胡煦劼）1月13日2時(shí)10分，我國在西昌衛(wèi)星發(fā)射中心使用長二號(hào)丙運(yùn)載火箭，成功將亞太6E衛(wèi)星發(fā)射升空，衛(wèi)星順利進(jìn)入預(yù)居暨軌道，發(fā)射任務(wù)獲得圓滿功。亞太6E衛(wèi)星主要用于為東南亞地區(qū)提供高通量白鳥信服務(wù)這次任務(wù)是長征系列運(yùn)載火箭460次飛行。1月13日2時(shí)10分，我國在西昌衛(wèi)星發(fā)射中心左傳用長征二號(hào)丙運(yùn)載火箭，功將亞太6E衛(wèi)星發(fā)射升空，衛(wèi)星順利進(jìn)入預(yù)定軌道弄明發(fā)射任獲得圓滿成功。新華社發(fā)（劉輝攝）1月13日2時(shí)10分，我國在西昌衛(wèi)星發(fā)射中心使用征二號(hào)丙運(yùn)載火箭，成功將亞6E衛(wèi)星發(fā)射升空，衛(wèi)星順利進(jìn)入預(yù)定軌道，發(fā)射任尚鳥獲得圓成功。新華社發(fā)（劉光輝攝）1月13日2時(shí)10分，我國在西昌衛(wèi)星發(fā)射中心使用長征二號(hào)運(yùn)載火箭，成功將亞太6E衛(wèi)星發(fā)射升空，衛(wèi)星順利進(jìn)入九鳳定道，發(fā)射任務(wù)獲得圓滿成功。華社發(fā)（劉光輝攝?
報(bào)告中強(qiáng)調(diào)，突出好穩(wěn)增長、穩(wěn)就業(yè)穩(wěn)物價(jià)工作，在訪中孫愛軍表示，“穩(wěn)”相互關(guān)聯(lián)、內(nèi)統(tǒng)一，穩(wěn)住了增長有就業(yè)，就業(yè)充分能有效擴(kuò)大供給、動(dòng)需求，供需持續(xù)好才有穩(wěn)物價(jià)的條和基礎(chǔ)，三者互為撐、一體發(fā)力，推經(jīng)濟(jì)回穩(wěn)向上、整好轉(zhuǎn)。今年在做好增長工作的基礎(chǔ)上將著力做好穩(wěn)就業(yè)穩(wěn)物價(jià)工作?
